时间: 2019-07-03 09:08:32 | 作者：黄小平 | 来源: 凯能文章网 | 编辑: admin | 阅读: 次
文/黄小平
一家企业，招考员工，在最后一关时，企业给考生出了一道脑筋急转弯题：墙壁上有3只壁虎，一只壁虎不小心掉下去了，紧接着，另外两只壁虎也跟着掉下去了，这是为什么？
考生给出的答案，主要分为两大类：
一类是，另外两只壁虎见同伴掉下去了，便幸灾乐祸地伸出前爪鼓起掌来，结果因爪子没有抓住墙壁而掉下去了。
另一类是，另外两只壁虎见同伴掉下去了，都不约而同地伸出前爪去救同伴，所以也跟着掉下去了。
最后，企业招收了给出后一类答案的考生。给出前一类答案的考生质问企业，说难道他们给出的答案不对吗？再说，怎么能凭一道脑筋急转弯题而决定胜负呢？企业是这样回答这些考生的：当然，你们给出的答案也正确，但不是最佳答案，而企业需要的是最佳人才；一个企业成败的关键，是看有没有团队精神，我们需要的，是具有团结合作思维的员工，而不是那些随时准备幸灾乐祸的员工。
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